Berrie brengt binnen Stantec zijn ervaring in recruitment, strategische personeelsplanning en talentontwikkeling samen. Na eerdere rollen in het onderwijs, hospitality en retail, vond hij zijn plek in het HR‑vak tijdens zijn studie Human Resource Management en als recruiter voor organisaties in verschillende branches. Daar bouwde hij aan campusprogramma’s, talentpools en ontwikkelpaden voor jonge professionals.
Hij staat bekend om zijn analytische blik en innovatieve aanpak in talent acquisition. Zo zette hij een doeltreffend campusrecruitmentprogramma op dat leidde tot forse groei in instroom, en ontwikkelde hij competentiegerichte wervingsmethoden voor traineeships en specialistische functies. Collega’s waarderen zijn vermogen om arbeidsmarktdata te vertalen naar heldere strategieën en concrete projecten die teams direct verder helpen.
Naast zijn werk vindt Berrie ontspanning bij zijn huisdieren: twee grijze roodstaartpapegaaien, valkparkieten en zijn hond. Met die fijne thuisbasis houdt hij de juiste balans tussen zijn werk in een dynamische arbeidsmarkt en zijn leven daarbuiten.
